Pacto Global
As comunidades só podem funcionar se todos os seus membros estiverem preparados para aceitar a sua responsabilidade. Isto é aplicável aos governos e companhias, mas também aos cidadãos individuais. O papel dos governos é o de desenvolver pactos internacionais – por exemplo, na forma de prioridades globais para o desenvolvimento sustentável ou para a protecção dos direitos humanos – e assegurar a sua implementação. As companhias que operam globalmente são chamadas a dar o seu apoio de forma activa. Elas devem aceitar a sua responsabilidade dentro da sua esfera de influência e, assim, contribuir para a implementação global de soluções sustentáveis. A Henkel enfrentou esse desafio, dia a dia, durante muitos anos. Como sinal tangível desse compromisso, em Julho de 2003 a companhia declarou a sua participação no Pacto Global das Nações Unidas.
A Henkel encara o Pacto Global da ONU como uma rede em que os sócios podem partilhar a sua experiência, discutir métodos para promover o desenvolvimento sustentável e aprender uns com os outros. Desde que aderiu ao Pacto Global, em Julho de 2003, para além dos seus relatórios anuais de progresso, a Henkel apresentou ao Fórum de Aprendizagem do Pacto Mundial um projecto privado público de sociedade que realizou conjuntamente com a Sociedade Alemã para a Cooperação Técnica (GTZ) . Este projecto ilustra o cumprimento dos princípios do Pacto Mundial. A nível nacional, a Henkel participa na rede do Pacto Mundial Alemão. Os membros desta rede iniciam projectos conjuntos e participam em intercâmbios intensivos.
Os princípios do Pacto Global
O espírito do Pacto Global insere-se na visão e valores da Henkel. No valor corporativo associado pode ler-se: a Henkel consagra-se à sustentabilidade e à responsabilidade social corporativa. A ética corporativa derivada deste compromisso define-se nas normas mundiais e num Código de Conduta que todos os trabalhadores devem cumprir. Para a Henkel, a participação no Pacto Mundial foi mais um passo no processo de enfatizar a importância dos altos padrões nas suas actividades mundiais. Como parte deste processo, informou os seus colaboradores e comunicou a sua participação ao público, parceiros de negócio e accionistas.
Os Dez Princípios do Pacto Global
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As companhias e outras instituições privadas que se uniram ao Pacto Mundial comprometem-se a apoiar os seguintes objectivos e valores nas suas políticas corporativas: Direitos Humanos Direitos do Trabalho Meio Ambiente Anti-Corrupção |